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极化效应 编辑
极化效应是梯度经济理论之一。最早是由经济学家G·迈达尔在其著作《经济理论和不发达地区》 (1957年) 中提出的。这种理论认为,在市场机制的作用下,一旦地区间发展水平与发展条件出现差距,条件好、发展快的地区就会在发展过程中不断地为自身积累有利因素,从而进一步遏制落后地区的发展,使之不利于发展的因素越积越多,处境也就日益恶化。在这一过程中,有三种效应发挥作用,即极化效应、扩散效应和回程效应。极化效应是指处于高梯度的发达地区,不断积累有利因素,使生产进一步集中,加速经济与社会发展,加速两极分化。这种经济发展中的极化效应,为政府调节经济、干预经济生活提供了理论依据。
中文名:极化效应
外文名:Polarization Effect
纲纳·缪达尔(Karl Gunnar Myrdal)认为梯度发展中同时起作用的有3种效应,即极化效应、扩展效应和回程效应,它们共同制约着地区生产分布的集中与分散状况。
纲纳·缪达尔认为极化效应是指一个地区只要它的经济发展达到一定水平,超过了起飞阶段,就会具有一种自我发展的能力,可以不断地积累有利因素,为自己进一步发展创造有利条件。在市场机制的自发作用下,发达地区越富,则落后地区越穷,造成了两极分化。也就是,迅速增长的推动性产业吸引和拉动其他经济活动,不断趋向增长极的过程。在这一过程中,首先出现经济活动和经济要素的极化,然后形成地理上的极化,从而获得各种集聚经济,即规模经济。规模经济反过来又进一步增强增长极的极化效应,从而加速其增长速度和扩大其吸引范围。
①经济发达的高梯度地区在经济发展中积累了巨大优势,如强大的科技力量、便捷的交通通讯系统、完备的基础设施、优越的生产协作条件、雄厚的资本和集中的消费市场,再加上技术进步、工业布局指向性的变化(由原材料指向转变为消费区指向或技术指向),更进一步突出了发达地区的优势;
②一个地区的经济发展水平越高,就越有可能从规模经济和集聚经济中获得利益,从而提高了自己在市场上的竞争能力;
③乘数效应进一步促使生产分布的极化。由于产业集聚,势必要求一些为它服务的生产性及非生产性服务业在该地区相应发展,这就引起了该地区人口的增长,而人口的增长又推动了服务行业的加速发展。这种乘数效应一轮又一轮地作用,进一步推动了两极分化。
极化效应可以产生以下作用:
①形成极点的自我发展能力。不断积累有利因素,为自己的进一步发展创造条件。
②形成规模经济和集聚经济。区位优势有利于经济活动的集聚,使各种产业活动之间的协作配合及产业规模的扩大成为可能,从而带来了各种费用的节约,产生集聚效益和规模效益,大大增强极核的竞争力。
③乘数效应强化了极点的极化效应。主导产业的发展进一步拉动其他生产性和非生产性行业的建设和发展,使产业结构趋于合理完善,大大增强经济增长的质量与稳定性。
④极化效应不仅仪使极点集聚人、财、物,而且在其发展过程中也往往得到地方政府政策}的倾斜与支持。
极化效应与扩展效应、回程效应的相互关系:
极化效应的对偶效应是扩展效应。极化效应、扩展效应和回程效应,它们共同制约着地区生产分布的集中与分散状况。极化效应的作用结果会使生产进一步向条件好的高梯度地区集中;扩散效应会促使生产向其周围的低梯度地区扩散;回程效应的作用则是削弱低梯度地区,促使高梯度地区进一步发展。
在区域全局的发展过程中,经济不发达的地区可能从中获得的发展机会归根到底取决于“极化效应”“扩展效应”“回程效应”在该地区综合作用的大小。一般认为,在经济发展初期,区域间的极化效应、回程效应远远大于扩展效应,而随着时间的推移,极化效应、回程效应趋于下降,扩展效应则迅速增强。
纲纳·缪达尔(Karl Gunnar Myrdal)认为梯度发展中同时起作用的有3种效应,即极化效应、扩展效应和回程效应,它们共同制约着地区生产分布的集中与分散状况。
纲纳·缪达尔认为极化效应是指一个地区只要它的经济发展达到一定水平,超过了起飞阶段,就会具有一种自我发展的能力,可以不断地积累有利因素,为自己进一步发展创造有利条件。也就是说极化效应是指由于增长极本身所拥有的先进产业对生产要素产生强大吸引力,周围地区的生产要素和经济活动不断向增长极集中,从而加快增长极自身的发展,但同时拉大区域间的不平衡。在市场机制的自发作用下,发达地区越富,则落后地区越穷,造成了两极分化。迅速增长的推动性产业吸引和拉动其他经济活动,不断趋向增长极的过程。在这一过程中,首先出现经济活动和经济要素的极化,然后形成地理上的极化,从而获得各种集聚经济,即规模经济。规模经济反过来又进一步增强增长极的极化效应,从而加速其增长速度和扩大其吸引范围。
①经济发达的高梯度地区在经济发展中积累了巨大优势,如强大的科技力量、便捷的交通通讯系统、完备的基础设施、优越的生产协作条件、雄厚的资本和集中的消费市场,再加上技术进步、工业布局指向性的变化(由原材料指向转变为消费区指向或技术指向),更进一步突出了发达地区的优势;
②一个地区的经济发展水平越高,就越有可能从规模经济和集聚经济中获得利益,从而提高了自己在市场上的竞争能力;
③乘数效应进一步促使生产分布的极化。由于产业集聚,势必要求一些为它服务的生产性及非生产性服务业在该地区相应发展,这就引起了该地区人口的增长,而人口的增长又推动了服务行业的加速发展。这种乘数效应一轮又一轮地作用,进一步推动了两极分化。
极化效应可以产生以下作用:
①形成极点的自我发展能力。不断积累有利因素,为自己的进一步发展创造条件。
②形成规模经济和集聚经济。区位优势有利于经济活动的集聚,使各种产业活动之间的协作配合及产业规模的扩大成为可能,从而带来了各种费用的节约,产生集聚效益和规模效益,大大增强极核的竞争力。
③乘数效应强化了极点的极化效应。主导产业的发展进一步拉动其他生产性和非生产性行业的建设和发展,使产业结构趋于合理完善,大大增强经济增长的质量与稳定性。
④极化效应不仅仅使极点集聚人、财、物,而且在其发展过程中也往往得到地方政府政策的倾斜与支持。
极化效应的对偶效应是扩展效应。极化效应、扩展效应和回程效应,它们共同制约着地区生产分布的集中与分散状况。极化效应的作用结果会使生产进一步向条件好的高梯度地区集中;扩散效应会促使生产向其周围的低梯度地区扩散;回程效应的作用则是削弱低梯度地区,促使高梯度地区进一步发展。
在区域全局的发展过程中,经济不发达的地区可能从中获得的发展机会归根到底取决于“极化效应”“扩展效应”“回程效应”在该地区综合作用的大小。一般认 为,在经济发展初期,区域间的极化效应、回程效应远远大于扩展效应,而随着时间的推移,极化效应、回程效应趋于下降,扩展效应则迅速增强。
在决策心理学,人们把集体决策与个人决策相比较时,集体决策往往会出现更加保守或更加冒险的两个极端转移的心理现象,称之为组极化效应,或群体极化效应。
国内外许多心理学家对这一心理现象作了多次研究,都证明了这一效应的客观性。如心理学家柯根等人1967年的研究,就表明群体决策时会作出更加冒险的决定。他研究的结果是:个人单独决策时,倾向于认为需要有 70% 的成功把握时才能够进行投资,而群体决策时降到了 50% 。 然而,进一步的研究表明(如莫斯科维西和扎瓦洛尼,1969 年;福加斯,1977年),这种现象主要发生在非正式群体决策中,也就是朋友、邻居、同事等群体的无拘无束的讨论中,最易发生组极化效应的冒险转移,特别是在态度、价值、个人知觉判断和群体范型判断等问题上。 这种现象在美国、加拿大、德国、英国、以色列等不同国家的被试中都发生了。 此外,研究时也发现,在官方性决策群体中,有时不仅会出现冒险转移的组极化效应,而且还会出现与此相反的谨慎性转移,即保守的组极化效应。例如诺克斯等人 1976 年的研究发现,在赛马赌博中下注的问题上,群体决策比个人更为保守,下注的数目小于个人的决定。不过,这两种转移都是一种群体极化的表现。
那么,为什么会产生上述组极化效应呢?是什么因素在影响着它们?研究认为:产生组极化效应的冒险转移的原因主要有:
一是群体的责任扩散作用。在社会化、亲社会以及在个性化等研究中,都证明了社会群体中的个人对其个人行为责任意识的明显下降,也就是说,群体决策时个人的责任会得到扩散。这种观点认为,群体决策失误,责任是大家的,平分到每一个人头上只有很少一部分,因此,就增强了人们决策的胆量,减少了承担责任的害怕感,促使人们选择更大风险的决策。
二是群体中重心人物的偏好。在一个群体中,重心人物的偏好常喜好冒险性决策,那么就会产生决策的冒险转移,群体就会产生从众现象。
三是社会价值取向的影响。一个社会的文化价值取向往往会影响着群体的决策。如要社会价值取向于冒险性精神的,那么,群体决策时就会十分易于作出冒险性的决策。也就是说,群体中的个人决策是受整个社会文化价值取向的影响。
四是群体内的舆论评价作用。在群体决策中,个人的行为往往会受到群体的舆论评价作用的影响。如果个人过于谨慎,就会被群体其他同志评价为胆小鬼,缺乏英雄气概、没男子味、老古董等,从而有意无意地偏斜于胃险性的决策。
五是与竞争环境有关。一般来说,在竞争的环境中,群体易于作出冒险性的决策,因为不冒险也意味着“死亡”,与其“死亡”不如搏一搏、拼一拼,也许还能挽救。
从上可见,影响组极化效应的冒险转移的因素还是挺多的,而且这种效应大多数时候是消极的,它缺乏系统而冷静的思考,常常会偏离决策目标,造成决策失误,还不易于从中吸取教训。
产生组极化效应的谨慎性转移的原因,经研究也有如下几个方面:
一是群体的遵从作用。在群体决策中,许多人都有一种“多一事不如少一事”的心态,因此,在拿主意、拍板子时,往往会退避三尺,表现出一种人云亦云的遵从现象。因为他们都认为遵从他人意见,即使事实证明这种意见错了,追其责任时总是微乎其微的,因此,多数人愿意选择保守一点的决策。
二是与自我保护的心态有关。冒险性决策与保守性决策两者相比负起责任来也总要重一些,而保守性决策相对不易受到责难、惩罚。因此,多数人为了自己不丢“饭碗”,会作出自我保护的心态,选择谨慎性的决策。
三是与群体的性质密切相关。如果是正式的公务性的群体,那么群体决策时就会向谨慎性转移。因为它会受到许多严格的群体规范的抑制,并负有一定的责任。因此,决策时态度也会谨慎一些。
四是与群体的决策内容有关。一般来说,群体决策内容对个人、对群体的相关度越高,决策时越会趋于保守性。如果决策对己对群体皆无后遗症,那便会趋向冒险性决策。
事实上,保守性决策也是有害的,特别是对开拓创新性的发展而言,有百害而无一利,是需要防止与克服的。
在学校导学育人中,这种组极化效应有没有?也是有的。学校教师也要加以重视。下面几方面的对策学校教师必须加以注意,并好好用之。
首先,学校教师要有组极化效应的意识。教师的任一决策都存在着组极化效应的可能性。因此,在组织班集体讨论决策时,就要提醒自己有否存在组极化效应的现象。因为在紧急的情况下,班集体成员都可能头脑不够冷静,情绪易于激动,从而产生对某一问题的一致意见,使班级决策产生严重失误。因此,为了避免这一现象发生,学校教师在班集体决策时必须有这方面的意识。
其次,学校教师要擅长于运用科学的决策方法,防止组极化效应产生。科学的决策方法颇多,最为有效的莫过于群体论证法、列名小组法、特尔菲法等。群体论证法是把群体一分为二,一部分只出主意,一部分只是批评。先是出主意者进行设计方案,并尽可能多地提供方案,不受任何拘束,可以提任何方案,哪怕是幻想出来的毫无根据的也可以。接着持批评者对此进行分类整理、分析、讨论,并提出严格的排查,以找到最佳的或多种行之有效的方案。第一阶段主要是为了防止组极化效应保守转移;第二阶段主要是为了防止组极化效应的冒险转移。列名小组法与特尔菲法在阐述乐车队效应时已有介绍,此略。
第三,学校教师要学会延缓决策的技法。在非紧急情况下,决策尽量不要急匆匆地作出,否则,后患无穷,损失巨大。一般来说,决策要注意信息准与全原则、可行性原则、系统分析原则、对比择优原则、时效原则、团体决策原则等;决策时总要遵循决策的程序,即发现问题、确定目标、稳定价值准则、拟定方案、方案评估、方案选优、试验实证、普遍实验等过程。此外,决策方案还要民主化、公开化、合理化、法制化。这些要求和程序,决策的迅捷性是不可能的,否则,就会忽视这些要求,越过这些程序,从而使决策失误。即时都按上述要求做了,有时当成决策是正确,但稍过许日它又显得不那么正确了。因此,为了决策有效,还是需要暂缓决策,当然,也不要因此而失去时机。
第四,学校教师要重视班级决策的创造性。这可以防止组极化效应的保守转移。但又不能把组极化效应的冒险转移当作决策的创造性。决策的创造性是想利用群体的“诸葛亮会”来增加个体的创造性。但大量事实表明,群体在决策中易于墨守成规,反而缺乏创造性。因此,教师要想有决策的创造性,不如先在学生个体中进行,后把方案提交给班集体去评价,这样的决策既有创造性,又有可行性。
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